招聘要求
1.教育背景：本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有CPA或高级会计师职称者优先；
2.工作经验：10年以上财务工作经验，其中5年以上制造业等行业公司财务负责人或同岗位经验，有上市公司或集团化企业背景者优先（包括合并报表、关联交易、资金池管理等）；
3.专业能力：熟悉企业会计准则、税务法规及上市公司合规要求，具备税务筹划实战经验；熟悉ERP系统、财务分析工具，具备较强的财务建模及数据分析能力，能独立输出经营分析报告；
4.综合素质：逻辑清晰，具备战略思维和业务敏感度，能快速理解业务痛点并提出财务解决方案；抗压能力强，适应高频跨部门沟通，具备团队管理经验；诚信正直，有职业操守，能适应出差。
工作职责
1.全面负责公司财务管理工作，包括财务核算、预算管理、资金管控、税务筹划、财务分析及内控体系建设，确保公司财务合规性与经营效益；
2.统筹预算与经营分析：组织年度预算编制、执行监控及滚动预测，定期提交财务分析报告，为管理层提供决策支持；
3.资金与风险管理：优化资金使用效率，监督现金流管理，评估业务及投资风险，制定风险应对措施；
4.税务合规与筹划：主导公司税务申报、审计及合规工作，结合业务场景开展税务筹划，降低税负成本；
5.内控与审计对接：完善公司财务制度及流程，配合内外审计，确保符合上市公司监管要求；
6.业财融合与协同：深入业务前端，支持业务部门财务需求，推动财务数字化工具落地（如ERP系统优化）；
7.体系建设：熟悉制造业成本及研发费用等核算与管理，搭建符合高新技术行业特点的财务制度体系（含成本核算、研发费用归集、存货管理、高新企业认定、政府补助等），推动财务流程标准化、信息化；
团队管理：培养下属团队，提升财务专业能力，协调跨部门协作。
薪酬：15-25K/月

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