岗位职责：：
1.系统参与公司人力资源某一个或几个领域的业务流程，包括但不限于：招聘、培训、组织发展、绩效、员工关系、薪酬、企业文化等；
2.深入参与或负责人力资源相关模块的项目，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验；
3.与业务部门保持有效沟通，推动最新人才策略落地，为组织发展提供支持。

职位要求：
1.人力资源相关专业大学本科学历；
2.熟练应用EXCEL等办公工具，有良好的信息收集和分析能力；
3.良好的逻辑思维和团队合作意识。

      艾恩格电气是一家专业从事电能质量的中外合资高新技术企业，2009年成立于北京，2016 年总部迁址珠海高新区产业园，注册资金 3000 万，总占地面积约10000 平方米，企业集研发设计、生产制造、销售服务于一体，设有北京研发中心、珠海运营中心及江西新余生产基地。
      艾恩格电气是国内第一批有源电力滤波器APF和静止无功发生器SVG技术应用推动者，是电能质量小型化、模块化的引领者。先后通过 ISO9001 质量管理体系认证、ISO14001 环境管理体系认证、ISO45001 职业健康管理体系认证；2023年荣获省级专精特新中小企业。公司先后与清华大学、华北电力大学等国内知名院所合作，建立了产学研相结合的自主创新平台，掌握并拥有关键技术和知识产权，已获得四十多项专利及软件著作权，全系列产品均通过国家级检测机构检验检测。
      目前公司产品主要包括：低压电能质量系列和配电网智能传感器系列等，广泛应用于通信、大型设备制造工厂、计算机中心、烟草、银行、医疗、冶金、石化、电子、造纸和建筑等众多行业以及一系列国家重点市政工程项目。