岗位职责及要求：

企业文化：负责公司企业文化建设与宣导，负责员工沟通

招聘助理：招聘协助，招聘宣传信息编辑，招聘渠道开拓与维护，面试安排等

培训助理：培训协助，培训计划实施跟进、培训安排、培训档案管理等

基础人事：人员入职、离职手续办理、员工档案管理等

培养方向：人力资源专员-HR主管-HR经理-HR总监

任职要求：

1、 了解人力资源各模块工作内容，对HR有一定的专业基础认知；

2、 具备良好的沟通与表达能力，良好的理解与分析能力；

3、 熟练使用办公软件，掌握office办公软件的使用；

4、 阳光、正直、积极向上；有拼搏奋斗精神，乐于学习成长；

5、 本科以上学历，有驾照者优先，形象气质佳者优先录取。

　　珠海汇流信息技术有限公司是专业的软件和基于软件的服务外包提供商，以先进的软件技术、丰富的行业经验、成熟的解决方案、持续的创新努力，为客户提供业务咨询、软件开发及业务流程外包的整体解决方案及服务。

　　汇流公司拥有一支具备丰富的软件与服务外包企业运营经验的管理团队，以诚信、专业、创新、和谐的企业理念，为公司的发展绘制了清晰的远景和方向。

　　公司汇聚了来自咨询、软件外包、业务流程外包服务等多个领域的资深专家，富有经验，充满激情，注重行业能力，尤其在银行、保险、物流等领域具有很强的行业服务优势，以ISO27001的信息安全标准和CMM L2的软件能力成熟度向客户提供整体解决方案，帮助客户提高效率、提升质量、降低成本，控制风险。

　　企业愿景：

　　专注于软件和基于软件的服务外包，用科学管理结合东方智慧，发展为最好的服务外包提供商！

　　公司使命：

　　以诚信的态度和专业的能力为客户创造价值！

　　规范管理：

　　＆＃8226; 明确一致的目标,凝聚共同的愿景和努力的方向；

　　＆＃8226; 灵活、适度的组织结构展现广阔的发展空间；

　　＆＃8226; 富有竞争力的激励机制；

　　＆＃8226; 清楚、简单、合理的绩效评估体系；

　　＆＃8226; 公正合理的晋升制度；

　　用人原则：

　　＆＃8226; 以人为本，人才是核心竞争力；

　　＆＃8226; 唯才适用，才能是用人第一标准；

　　＆＃8226; 人尽其才，最大限度发挥个人能力；

　　文化氛围：

　　＆＃8226; 和谐、愉悦、学习、创新的文化理念

　　＆＃8226; 平等、尊重、诚信、友爱的企业氛围

　　＆＃8226; 大局、服务、协作、承担的团队精神

　　＆＃8226; 双向、多样、理性、高效的沟通机制

　　我们是充满活力，发挥创造力的优秀团队，才华是我们用人的第一标准。如果您也一样充满激情，渴望创新，请联系我们，让我们一起开创辉煌！